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一、香港身份证申请条件,简单快速,门槛低,本科即可申请
近年来,许多人选择将移居地选在香港,其中一个重要原因是内地与香港地理位置优越。获得香港身份后,无论是在香港工作、生活,还是返回内地,都极为便捷。
另一个重要原因是,大陆家长对子女教育越来越重视,国际学校也逐渐受到广泛关注。拥有香港身份相当于拥有国际学校的通行证。那么,香港身份证的申请方式和条件有哪些呢?
1、香港优才计划
香港优才计划因其费用低、速度快而受到申请者的青睐。通过这个计划,可以以较低的成本快速获得身份,解决子女的教育问题。
香港优才计划于2006年正式推出,是一项旨在吸引全球杰出人才来港定居、创业或就业的人才引进计划,目的是为香港经济注入新的活力。
虽然香港身份有一定的门槛,但只要满足基础条件,就可以申请。香港优才计划有一套官方评分机制,只要分数达到80分,就可以申请!
香港优才计划分为两种打分制竞争,一种是“成就计分制”,另一种是“综合计分制”。90%以上的申请人都是通过综合计分制竞争名额。
如果您也想通过优才计划申请香港身份,让子女升学有更多捷径,但不知道如何规划,不妨花20秒时间做个入境资格测试:
2、香港专才计划
“输入内地人才计划”(专才)自2003年07月15日推出以来,已有超过十多万人通过这个途径成功获得香港居民身份。这个计划适用于所有在香港开设公司并有条件雇佣内地专业人才的机构,门槛不高,非常适合一般家庭。
香港专才申请资格
香港输入内地人才计划,俗称香港专才计划,是一个地区想要持续性发展的关键,离不开吸引外来人才的政策。随着大陆和香港商贸关系日益密切,港府推出了一项专门针对吸引内地专业人才来港工作的政策。输入内地人才计划仅限于内地人士申请。
申请人必须是中国大陆人,且具备香港市场所需而又缺乏的知识、技能或经验,可根据专才计划申请来港工作与生活。根据专才计划来港就业的申请人,如符合以下条件,可获考虑批准:
1. 申请人没有任何已知的严重犯罪记录;
2. 申请人具有良好教育背景,通常指持有有关范畴的学士学位,但在特殊情况下,具备良好的技术资格、经证明的专业能力及或备有文件证明的有关经验和成就,亦可予接受;
3. 企业确实有该职位空缺;
4. 申请人须已确实获得聘用,而从事的工作须与其学历或工作经验有关,并且不能轻易觅得本地人担任;
5. 薪酬福利(包括入息、住屋、医疗和其他附带福利)须与当时本港专才的市场薪酬福利大概相同;注:这项计划不设限额,亦不设行业限制,由市场自由调节。另主申请人,在申请时或获批后带同其配偶及18周岁以下及未婚的子女来港。
以上就是申请香港身份证的方式和条件。现在申请香港优才的成功率比前几年更高,因为港府对人才的需求比前几年要大很多。
为此,他们特意从今年起,取消香港优才的年度配额,为期两年,同时优化审批程序,以吸引更多世界级优才来香港。同时,申请优才获批后,首次获发的签证逗留期限将变为3年。
现在正是香港人才急需的时刻,也是有史以来拿香港身份最容易的机会。如果您也在考虑香港身份,一定要把握时机!
最后,如果您也想通过申请香港优才拿香港身份,添加我们的规划师的联系方式!我们将为您提供合适的身份规划建议。
二、香港优才计划的分数要求是多少?
香港优才目前有两套评分标准,即成就计分制和综合计分制,根据香港入境处规定,选择综合计分制的申请人达到80分及以上即可申请香港优才,成就计分制则需要达到满分245。
满足80分可以申请,但不意味着能获批。香港优才虽然不是唯分数论,但不可否认的是,分数越高的申请人,也就代表着申请优势更大。
不同分数的优才获批情况:
1.优才评分80-95分:
此分数段获批率比较低,获批案例主要是:全球百强名校硕士、技术型研发人才、成功企业主、大量国际奖项、多项行业内奖项或是在行业内有一定的影响力。
2.评分95-120分:
大部分申请人都集中在此分数段,获批案例大多数是高管、名校硕士、律师等。或是行业比较好的,包括IT、金融、研发、科技、环保、数字城市等,这些行业获批率较高。
3.评分120-150分:
这个分数段优才获批率比较高,都是高学历背景高管,有海外工作经验等,覆盖行业比95-120分数段更宽一些,行业内有突出个人成就,且专业和工作一致,赴港计划能体现出真实赴港需求。
4.评分150分以上:
这类都是Top级人才,通过率非常高了。被拒的情况也有,但总体不是特别多。
如果您有意向申请香港身份,可以点击下方【链接】进行资格测试,只需10秒就知道你是否符合申请要求。香港身份办理条件评估表》

三、2023香港优才评分表已更新!80分起申请,你的分数是多少?
香港优才计划采用计分制,分为【综合计分制】和【成就计分制】。
?成就计分制:
适用于获得过文化、体育等领域的国家级或国际级奖项,符合要求即可获批,分数只有0分和245分,0分直接被拒。
?综合计分制:
适用于各行业人才,对年龄、工作经验、学历、语言能力、家庭背景、人才清单这6项进行综合计分,最高分245分,80分即可递交申请。
大部分会通过综合计分制来申请香港优才计划,今天小美主要讲99%的人都选择的综合计分制,应该如何准确打分。
很多人都有根据自己的条件进行过香港优才打分,但在我们跟申请人沟通中发现,大部分人会出现打错分的情况。
比如今天跟一位申请人A先生沟通,A先生说自测135分,经过详尽评估后发现才90分,原因就是不了解打分细则,工作管理和人才清单都评错了分。
其中差距40分,对香港优才申请影响很大。
出现这种情况,其实就是对于香港优才打分细则还不够明确。下面跟小美一起来看看2023年最新的香港优才评分表吧。
1、年龄(最高30分)
1.1 18-39岁:+30分
1.2 40-44岁:+20分
1.3 45-50岁:+15分
1.4 51岁及以上:0分
注意:以身份证上的日期为准。
2、学术/专业资格(最高70分)
2.1 已获得博士/2个及以上硕士学位:+40分
2.2 已获得硕士/2个及以上学士学位:+20分
2.3 已获得本科学士学位:+10分
2.4 毕业于全球百强院校:额外+30分
注意:是学位而不是学历!如果通过自考、成考等拿到了本科学历证,但是没有学位证,是申请不了的。
3、工作经验(最高75分)
3.1 10年及以上工作经验,含5年高级管理经验:+40分
3.2 5年及以上工作经验,含2年高级管理经验:+30分
3.3 5年及以上工作经验:+15分
3.4 2年及以上工作经验:+5分
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