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1、行政处罚影响考警察吗
法律分析：根据《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》第八条规定，如果曾因结伙斗殴、盗窃、真实、哄抢、抢夺、敲诈勒索等行为，受到行政拘留处罚的，不能被录用为警察。法律依据：《公安机关录用人民警察政治考察工作办法》第八条 考察对象具有下列情形之一的，不得确定为拟录用人选：（一）泄露国家秘密、工作秘密，或者有危害国家安全、荣誉和利益行为的；（二）组织、参加、支持暴力恐怖、民族分裂、宗教极端、邪教、黑社会性质等非法组织，或者参与相关活动的；（三）组织、参加反对中国共产党的理论和路线方针政策的网络论坛、群组、直播等活动的；（四）编造、制作、发表、出版、传播反对中国共产党、反对中国特色社会主义制度或者违反国家法律法规的有害信息，或者参加国家禁止的政治性组织等的；（五）通过网络组党结社，参与或者动员不法串联、联署、集会等网上非法活动的；（六）曾受到刑事处罚或者依据刑法被免予刑事处罚，或者曾被劳动教养、收容教养或者收容教育的；（七）曾因结伙斗殴、盗窃、真实、哄抢、抢夺、敲诈勒索等行为，受到行政拘留处罚的；（八）受过记大过以上处分或者撤销党内职务以上处分的；被机关按规定取消录用的；被机关或者国有企业辞退的；事业单位工作人员被降低岗位等级或者撤职以上处分的；担任领导职务的公务员引咎辞职或者被责令辞职不满三年的；（九）曾被吊销律师、公证员执业证书的；（十）曾被开除团籍或者在接受高等教育期间受到开除学籍处分的；（十一）组织、参加、支持非法集会、游行、示威等活动的；（十二）压制批评，打击报复或者弄虚作假，误导、欺骗领导或者公众的；（十三）玩忽职守，贻误工作或者滥用职权，侵害公民、法人以及其他组织的合法权益的；（十四）贪污、行贿、受贿，利用职务之便为自己或者他人谋取私利或者违反财经纪律，浪费国家或者集体资财的；（十五）组织、参加、支持色情、吸毒、赌博、迷信等活动的；（十六）在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违纪违规行为或者在法律规定的国家考试以外的其他考试中被认定为组织作弊的；（十七）已取得或者正在申请国（境）外永久居留权、长期居留许可的；配偶已取得或者正在申请外国国籍或者国（境）外永久居留权、长期居留许可的；没有配偶，子女全部取得或者正在申请外国国籍或者国（境）外永久居留权、长期居留许可的；上述人员属于香港、澳门居民已领取中华人民共和国居民身份证的除外；（十八）个人档案中记载出生日期、参加工作时间、入党（团）时间、学历学位、经历、身份等信息的重要材料缺失、严重失实，且在规定的考察期限内，考察对象无法补齐或者涉嫌涂改造假无法有效认定的；（十九）严重违反职业道德、社会公德、家庭美德；品德不良，社会责任感和为人民服务意识较差的；（二十）被依法列为失信联合惩戒对象的；（二十一）其他不符合担任公安机关人民警察政治素质和道德品行条件的。
2、公职人员被行政拘留能开除公职吗
公职人员被行政拘留能不能开除公职要看情况。一般中国的公务员出现行政拘留时，与其行政拘留的事因有关，也与此人所在的工职单位有密切的关系。若是公职单位认为影响较大，不适合再担任公务员一职的话，此单位则可能会申报开除。若是单位以影响不大，可以给予改正的机会，则会予以警告或记过处分而不开除公职。
法律分析
行政拘留不是刑事犯罪的刑罚，一般不会开除公职，除非情节严重。行政拘留是一种重要的也是常见的行政处罚的种类。行政拘留是指法定的行政机关(专指公安机关)依法对违反行政法律规范的人，在短期内限制人身自由的一种行政处罚。行政拘留是最严厉的一种行政处罚，通常适用于严重违反治安管理但不构成犯罪，而警告、罚款处罚不足以惩戒的情况。因此法律对其的设定及实施条件和程序均有严厉的规定。若公职人员有散布损害国家声誉的言论，组织或者参加旨在损害国家利益的集会、游行、示威等活动、组织或者参加非法组织、接受境外资助从事损害国家利益或者危害国家安全活动、接受损害国家荣誉和利益的境外邀请、奖励，经批评教育拒不改正、违反国家民族宗教法规和政策，造成不良后果、非法出境、未经批准获取境外永久居留资格或者取得外国国籍、携带含有依法禁止内容的书刊、音像制品、电子读物进入国境内以及其余违反政治纪律的行为的应给予记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除公职处分。
法律依据
《中华人民共和国公务员法》
第六十二条 处分分为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。
第六十四条 公务员在受处分期间不得晋升职务、职级和级别，其中受记过、记大过、降级、撤职处分的，不得晋升工资档次。受处分的期间为：警告，六个月；记过，十二个月；记大过，十八个月；降级、撤职，二十四个月。受撤职处分的，按照规定降低级别。
3、事业单位人员行政拘留后怎么处理
公职人员行政拘留后由单位自行处理，一般情况下是警告、记过、以及开除。会有案底但是不会被开除公职。行政拘留不是刑事犯罪的刑罚，一般不会开除公职，除非情节严重。若是公职单位认为影响较大，不适合再担任职位的话，此单位则可能会申报开除。若是单位以影响不大，可以给予改正的机会，则会记得警告或者是记过等。
《事业单位工作人员处分暂行规定》
第三章违法违纪行为及其适用的处分第十六条 有下列行为之一的，给予记过处分；情节较重的，给予降低岗位等级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分：（一）散布损害国家声誉的言论，组织或者参加旨在损害国家利益的集会、游行、示威等活动的；（二）组织或者参加非法组织的；（三）接受境外资助从事损害国家利益或者危害国家安全活动的；（四）接受损害国家荣誉和利益的境外邀请、奖励，经批评教育拒不改正的；（五）违反国家民族宗教法规和政策，造成不良后果的；（六）非法出境、未经批准获取境外永久居留资格或者取得外国国籍的；（七）携带含有依法禁止内容的书刊、音像制品、电子读物进入国（境）内的；（八）其他违反政治纪律的行为。有前款第（一）项至第（三）项规定的行为，但属于不明真相被裹挟参加、经批评教育后确有悔改表现的，可以减轻或者免予处分。
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